標準報酬月額の等級表と社会保険料

令和8年度の料率（2026年4月分〜2027年2月分・協会けんぽ 東京）

社会保険料は、毎月の給与そのものではなく、給与を区切りごとにまとめた標準報酬月額に料率を掛けて決まります。 月収（報酬月額）がどの等級に当たるかと、そのとき給与から引かれる保険料（本人負担）をまとめました。

等級健保（厚年）標準報酬月額報酬月額本人負担39歳以下本人負担40〜64歳
1（1）58,000円 0円〜62,999円 10,975円11,445円
2（1）68,000円 63,000円〜72,999円 11,479円12,030円
3（1）78,000円 73,000円〜82,999円 11,983円12,615円
4（1）88,000円 83,000円〜92,999円 12,487円13,200円
5（2）98,000円 93,000円〜100,999円 13,906円14,700円
6（3）104,000円 101,000円〜106,999円 14,758円15,600円
7（4）110,000円 107,000円〜113,999円 15,608円16,499円
8（5）118,000円 114,000円〜121,999円 16,744円17,700円
9（6）126,000円 122,000円〜129,999円 17,879円18,900円
10（7）134,000円 130,000円〜137,999円 19,014円20,100円
11（8）142,000円 138,000円〜145,999円 20,149円21,300円
12（9）150,000円 146,000円〜154,999円 21,284円22,499円
13（10）160,000円 155,000円〜164,999円 22,704円24,000円
14（11）170,000円 165,000円〜174,999円 24,122円25,499円
15（12）180,000円 175,000円〜184,999円 25,542円27,000円
16（13）190,000円 185,000円〜194,999円 26,960円28,499円
17（14）200,000円 195,000円〜209,999円 28,380円30,000円
18（15）220,000円 210,000円〜229,999円 31,218円33,000円
19（16）240,000円 230,000円〜249,999円 34,056円36,000円
20（17）260,000円 250,000円〜269,999円 36,894円39,000円
21（18）280,000円 270,000円〜289,999円 39,732円42,000円
22（19）300,000円 290,000円〜309,999円 42,570円45,000円
23（20）320,000円 310,000円〜329,999円 45,408円48,000円
24（21）340,000円 330,000円〜349,999円 48,246円51,000円
25（22）360,000円 350,000円〜369,999円 51,084円54,000円
26（23）380,000円 370,000円〜394,999円 53,922円57,000円
27（24）410,000円 395,000円〜424,999円 58,178円61,499円
28（25）440,000円 425,000円〜454,999円 62,436円66,000円
29（26）470,000円 455,000円〜484,999円 66,692円70,499円
30（27）500,000円 485,000円〜514,999円 70,950円75,000円
31（28）530,000円 515,000円〜544,999円 75,206円79,499円
32（29）560,000円 545,000円〜574,999円 79,464円84,000円
33（30）590,000円 575,000円〜604,999円 83,720円88,499円
34（31）620,000円 605,000円〜634,999円 87,978円93,000円
35（32）650,000円 635,000円〜664,999円 92,234円97,499円

本人負担は、健康保険料（40〜64歳は介護保険料込み）・子ども・子育て支援金・厚生年金保険料の合計で、会社も同じ額を払います。 厚生年金の等級は1等級（8.8万円）から32等級（65万円）までで、健康保険の等級と区切りが違うため（ ）に書いています。 報酬月額には通勤手当や残業代も含みます。表は標準報酬月額65万円までです。 出典: 全国健康保険協会（協会けんぽ）「令和8年度保険料額表」の料率をもとに当サイトで計算。 都道府県ごとの額は月収別の保険料の各ページに、自分の条件なら計算機で。

標準報酬月額はどう決まる？

毎年4月・5月・6月の給与の平均で決まり、その年の9月から1年間使われます（定時決定）。 入社したときは、雇用契約の給与の見込みで決まります。給与が大きく変わったとき（2等級以上の差が3か月続いたとき）は途中で変わります（随時改定）。 「4月から6月に残業すると保険料が上がる」と言われるのはこのためです。

ほかの計算・解説

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